9 neįtikėtinai efektyvūs sėkmingų pradedančiųjų verslininkų įpročiai

Verslininkai yra varomas būrys žmonių. Jie kuria, kuria, valdo, reklamuoja ir valdo verslą. Tam dažnai reikia daug.

Dažnai jiems nepavyksta ir viskas prasideda iš naujo. Štai kodėl verslumas tinka ne visiems.

Tačiau sėkmingi verslininkai priklauso kitai klasei. Yra tam tikrų bruožų ir įpročių, dėl kurių jie tampa tokie, kokie yra. Yra jų sėkmės paslapčių. Laimei, dauguma šių įpročių yra įprasti tarp sėkmingą DNR turinčių verslo savininkų. Štai keletas nepaprastai efektyvių sėkmingų pradedančiųjų verslininkų įpročių:

Žvelgiant į rinkos poreikius

Sėkmingi verslininkai ieško to, ko reikia rinkai, o ne tai, kas, jų manymu, buvo puiki idėja. Idėjų gausu. Kaip tokia, pačioje idėjoje nėra daug vertės, kaip rašo Paulas Grahamas esė apie startuolio idėjas .

8585 angelo numeris

Jis mano, kad daugelis startuolių steigėjų įsitraukia į abortą steigiančių įmonių darbą remdamiesi idėjomis, kurių rinkai iš tikrųjų nereikia. At Y kombinatorius , Paulius ir jo komanda šias idėjas vadina „sitcom“ idėjomis.

Paulius mano, kad sėkmingi verslininkai stengiasi pateikti rinkai tikrai reikalingų idėjų. Jei yra problema, kurią reikia išspręsti, šios idėjos padės tą problemą išspręsti.

Tai paprasta, bet nepagaunama. Daugumai verslininkų gali būti per vėlu, kol šis faktas nugrimzta.

Gyvenimas neramiu sindromu

Sėkmingi verslininkai niekuo nepasitenkina - jiems gyvenimas niekada nėra statiškas. Jie nepripranta nei prie mažesnio, nei prie visko. Jiems nereikia patvirtinti priimtos idėjos, kad galėtų pasinerti į vykdymą. Parodykite sėkmingiems verslininkams galimybę ir jie imsis lyderio vaidmens. Jei startuoliui pasiseka, pradedamas darbas pradedant kitą paleistį.

Tikrai sėkmingi verslininkai net nesustoja su vienu verslu. Jie toliau kuria daugiau startuolių. Elonas Muskas , „PayPal“ įkūrėjas , nesustojo „uber“ populiarioje skaitmeninių mokėjimo paslaugų įmonėje.

Jis toliau kūrė „Tesla Motors“, „SolarCity“, „HyperLoop“ ir „SpaceX“. Jis taip pat investuoja į daugelį kitų verslų.
Kuri jo gyvenimo dalis dabar atrodo „nusistovėjusi“?

Veiksmas beveik visada turėtų būti impulsyvus

Dauguma sėkmingų verslininkų mąsto taip:

'Pasirinkite idėją ir paleiskite ją.'

'Suskirstykite tą didelį tikslą į mažesnius gabalėlius ir nulupkite, atlikdami nereikalingą tikslą'

„Pradėk nuo mažo. Galvok dideli. Bet svarbiausia, ką nors padaryti . '
Jei žemėje atsirastų viena grupė žmonių, kurie prisiektų maksimaliai: „Veiksmas yra sėkmė pusiaukelėje“, tai būtų ši sėkmingų verslininkų grupė.

Idėjos neturi būti kitas geriausias dalykas po rato ar supjaustytos duonos. El. Prekybos parduotuvėje nėra nieko seksualaus kad parduoda amatus internete . Bet tada sėkmingi verslininkai imtųsi bet kokios idėjos ir tą idėją paverstų sėkmingu verslu.

Neilas Kane'as iš „Tech.co“ mano, kad ypač paleidžiant paleistį šis šališkumas veiksmams gali būti brangus. Jis rašo:

1155 reikšmė

„Geri verslininkai žino, kad dabar priimtas netobulas sprendimas turi didesnę numatomą vertę nei vėliau pasitikintis sprendimas“.

Robas May, „Backupify“ įkūrėjas, tai patvirtina veiksmo galia šališkumas įraše OnStartups.com.

Verslininkai yra bebaimiai. Jie žino, kad veiksmas juos gauna kur kas toliau nei analizė ir nesibaigiantis atrajojimas.

Pirmauja skaitant

Ką jums gali padaryti iš pažiūros įprastas įprotis, pavyzdžiui, „skaitymas“?

Turėtumėte paklausti itin sėkmingų verslininkų, vidutiniškų ir net daugumos kitų, kurie yra aistringi skaitytojai. Skaitymas yra įprotis, keičiantis gyvenimą. Tai vienas iš tų įpročių, apie kurį dauguma sėkmingų žmonių nesivargina pasakoti pasauliui. Leo Babauta bent jau atskleidžia 14 būdų ugdyti įprotį skaityti „LifeHacker“.

Nors skaitymo įprotis taikomas daugumai sėkmingų žmonių, jis taip pat padeda verslininkams mokytis ir bendrauti. Tai taip pat vienas iš tų įkvėpimo šaltinių, kurio verslininkams taip reikia.

Mokymasis vyksta kasdien

Niekada negirdi sėkmingo verslininko sakant „Aš esu ekspertas. Aš žinau.'

Jie tik žino, kad niekada nepakankamai žino. Jei jie praleidžia ne laiką vykdydami, tvarkydami ir nesikuklindami, dažnai pastebėsite, kad jie mokosi. Tuo tarpu viskas, ką jie daro, vėl yra didžioji mokymosi darbe sesija.

Nesuskaičiuojama dalis verslininkų skiria laiko naujų įgūdžių mokymuisi, įsitraukimui į nepažįstamas teritorijas ir sužino viską, ką gali.

Šis mokymasis suteikia jiems įgūdžių, reikalingų judėti į priekį. Tai padeda jiems atlikti daug užduočių, valdyti savo verslą, užsidirbti pinigų ir pradėkite viską iš naujo.

Parduodu, ateik kas gegužė

Visi sėkmingi verslininkai parduoda. Tiesiog taip yra.

Jie neverkia dėl pardavimo proceso siaubingumo. Jie neverkia. Jie nesijaudina ir nesivelia. Jie tiesiog išeina ir parduoda.

Sėkmingi verslininkai supranta ir gerbia drąsą, reikalingą įtikinti ir įtikinti kitus. Jeffas Hadenas iš „Inc.com“ tvirtina įprotis parduoti yra vienas iš tų dalykų, kuriuos daro nepaprastai sėkmingi žmonės.

Kartais sėkmingi verslininkai gali nesusidurti su kažkuo parduodančiais, bet jūs tikite, kad jie tokie yra.

Sunkus darbas yra antrasis verslumo vardas

Verslininkai net neskaito apie „darbo ir asmeninio gyvenimo pusiausvyros“ patarimus.

Jiems tai nerūpi. Viskas, kas jiems rūpi, yra jų paleidimas ir tai, kaip priversti augti verslą. Jie įdėjo neįtikėtinai daug laiko ir pastangų savo verslui. Jie niekada neieško laikrodžio, kad galėtų smogti 18.00 val.

6 angelo skaičiaus reikšmė

Sėkmingi verslininkai yra vieni sunkiausiai dirbančių žmonių. Verslininkai turi nesibaigiančius atliktinų darbų, pasiekiamų dalykų ir vietų, į kuriuos reikia kreiptis, sąrašus.

Įprastos darbo valandos tiesiog netinka startuolių savininkams. Niekada!

Delegacija atliks reikalus

Nė vienas sėkmingas verslininkas niekada nesukūrė verslo idėjos vienas. Paprastai viršuje rasite bent du žmones.

Tai sakant, sėkmingi verslo savininkai turi dar vieną įprotį, kuris juos priskiria verslumo lygai, palyginti su dauguma kitų (pavyzdžiui, darbuotojų ir savarankiškai dirbančių specialistų): delegavimo menas.

Jie išskiria užduotis, kurias jiems būtinai reikia atlikti patiems ir ką kiti gali pagrįstai atlikti. Tada jie samdo talentus. Jie deleguoja. Jie priima svertą.

Produktyvumo prisitaikymas

Sėkmingiems verslininkams laikas yra pinigai (man nesvarbu, ar tai klišė).

Jie negali pakęsti minties sugaišti laiką saldiems niekams, atsitiktiniam darbo praleidimui ar lengvabūdiškiems užsiėmimams. Jie pakuoja daugiau dienos, nei paprastai gali penki „normalūs“ žmonės. Startuolių savininkai skiria daug laiko savo startuoliams, o į šiuos laiko blokus eina daug daugiau, nei dauguma žmonių kada nors gali valdyti.

Produktyvumas yra sėkmingų startuolių savininkų įprotis. Jie gerai valdo savo laiką, gauna daug darbo ir tai daro per trumpiausią įmanomą laiką. Tai, kad jie neužgožia tobulumo, taip pat padeda viską pagreitinti.
Kuriuos iš šių įpročių norėtumėte patraukti ir susikurti savo?

Dalykitės Su Savo Draugais: