Jūsų nėštumo programa gali parduoti jūsų duomenis jūsų viršininkui

Neseniai paskelbta ataskaita „The Washington Post“. atskleidė, kad nėštumo programėlė Ovia parduoda vartotojo sveikatos duomenis darbdaviams, o tai kelia rimtą susirūpinimą dėl duomenų privatumo. Štai ką reikia žinoti apie tai, ką jūsų viršininkas gali turėti arba ne. Nėščia moteris, besinaudojanti mobiliuoju telefonu.

Getty Images



Sveikatos duomenų stebėjimas tapo intymus. Dėl klestinčios femtech pramonės dabar yra daugybė vaisingumo ir nėštumo programų, pvz., Ovia, kurios suteikia būsimoms mamoms paprastą būdą įvesti kasdienius sveikatos atnaujinimus nėštumo metu. Violetinės ir mėlynos spalvos programėlės sukuria smagią ir svetingą aplinką, leidžiančią nemokamai ir patogiai sekti asmeniškiausius moterų duomenis – seksualinę veiklą, mėnesinių ciklą, vaisingumą, nėštumo simptomus, gimdymo datas ir net nėštumo praradimą. mobilioji programėlė. Mintis, kad šios programos gali parduoti jūsų duomenis, nėra nauja. O kas, jei jūsų duomenys būtų perduoti ne kokiam nors trečiosios šalies reklamuotojui, o kam nors daug artimesniam asmeniui, pavyzdžiui, jūsų viršininkui?

Šios savaitės pradžioje „The Washington Post“. pranešė, kad „Ovia Health“, pagrindinė vaisingumo, nėštumo ir auklėjimo programėlių įmonė, parduoda naudotojų duomenis savo darbdaviams. The Įrašas kalbėjosi su Diana Diller, 39 metų renginių planuotoja Los Andžele, kuri nėštumo metu vartojo Ovia kasdienei veiklai, tokiai kaip kūno funkcijos ir lytinis potraukis, registruoti. Jos darbdavys, vaizdo žaidimų kompanija Activision Blizzard, sekė kartu.

„Activation Blizzard“ yra „Ovia Health“ siūlomos programos dalis, pagal kurią darbdaviai gali mokėti, kad pasiūlytų darbuotojams specialią programėlės versiją kaip išmoką darbuotojui. Laimikis? Įmonė gauna prieigą prie suvestinių, anoniminių duomenų, kuriais dalijasi jos darbuotojai. Miltas Ezzardas, „Activision Blizzard“ pasaulinės naudos viceprezidentas, sakė Įrašas kad siūlomos nėštumo programos, tokios kaip „Ovia“, padeda įmonei išlaikyti kvalifikuotas moteris. Tačiau ekspertai nerimauja, kad darbdaviai galėtų panaudoti informaciją, kad padidintų arba sumažintų sveikatos apsaugą, priklausomai nuo to, ką mato duomenyse. Taip pat baiminamasi, kad įmonės, priimdamos verslo sprendimus, gali panaudoti neįtikėtinai intymias detales, pavyzdžiui, ar moteris pagimdė priešlaikinį gimdymą ar patyrė persileidimą. Informacija apie sveikatą yra jautri, tačiau ji taip pat gali atlikti svarbų vaidmenį gerinant moterų gerovę ir įmonių pelną, sakė Paris Wallace, „Ovia Health“ vadovas. Įrašas , nurodant didėjančias normas priešlaikinis gimdymas ir motinos mirtį kaip priežastis, dėl kurių jie nori parduoti šią informaciją darbdaviams.

birželio 19 d., Zodiakas

Atrodo, kad tai labai didelis privatumo pažeidimas“, – sako Brianna Bell, 29 m., rašytoja, gyvenanti Guelph mieste, Ontarijo valstijoje. „Tai verčia jaustis nepatogiai ir atrodo, kad ši kompanija plėšė moteris, kurios išgyvena patį įdomiausią ir pažeidžiamiausią savo gyvenimo laikotarpį. Bell 18 mėnesių naudojo Ovia nėštumo ir auklėjimo programėles, nežinodama, kad įmonė gali parduoti jos informaciją. („Ovia“ vartotojų programėlės – nemokamai atsisiunčiamos „Ovia Fertility“, „Ovia Pregnancy“ ir „Ovia Parenting“ – nesidalina jokiais duomenimis su darbdaviais, rašoma bendrovės atstovo pranešime, pateiktame Glamūras. Tačiau programos paslaugų teikimo sąlygos nurodo, kad sutikdami naudoti produktą vartotojai suteikia Ovia teisę naudoti ir panaudoti savo anoniminius asmens duomenis tyrimų, rinkodaros ar pardavimo trečiosioms šalims tikslais.)

Idėja, kad jūsų duomenys, net jei iš jų buvo atimtas jūsų vardas, sklando ten, kad galėtumėte juos naudoti, kelia nerimą. Bet ar yra tikrai del ko nerimauti? Pasak bendrovės, vartotojai turi pasirinkti „Ovia“ darbdavio programas, tokias kaip „Activation Blizzard“, ir, žinoma, visada galite pasirinkti neįvesti tam tikrų duomenų. Tada darbdavys gauna gyventojų lygio duomenis tik pasiekęs tam tikrą vartotojų ribą, sakė Ovia. Glamūras , pridurdamas, kad programėlės kūrėjai bendradarbiauja tik su didelėmis įmonėmis, siekdami sumažinti riziką, kad biure bus identifikuota konkreti nėščia moteris. Bendrovė teigia, kad darbdaviams neteikiame asmeninės, intymios informacijos, tokios kaip ciklo duomenys ar nėštumo simptomai.

Tačiau tai nėra daug paguodos daugeliui moterų. Atrodo, kad šiais laikais kiekvienas gali rasti bet kokios norimos informacijos apie ką nors, net jei manome, kad valdome savo duomenis, sako 30 metų Razas Pele, kuris dvejus metus naudojosi Ovia vaisingumo programėle ir šešis mėnesius nėštumo programėle. tokią informaciją kaip jos ovuliacijos ciklas ir mėnesinių datos. Net ir turėdama ribotą informaciją, kurią ji įdėjo į programėlę, jai nepatinka mintis, kad jos darbdavys, didelė komercinio nekilnojamojo turto konsultavimo įmonė, ją peržiūri.

Ginčai patenka į duomenų privatumo klausimų esmę. Daugeliui svarbu ne tiek dalijamasi anoniminiais duomenų rinkiniais, kiek tai, kad vis dar trūksta skaidrumo, kaip ir kodėl tai vyksta. Žodžios paslaugų sutarčių sąlygos, kuriose gausu teisinių nuostatų, kurių, būkime atviri, dauguma iš mūsų neskaitome, nepadeda. Nė viena iš moterų Glamūras kalbėjo, kad „Ovia Health“ gali parduoti neskelbtinus duomenis darbdaviams. Moterys, norėdamos atlikti svarbų vaidmenį didinant moterų gerovę, turėtų labiau įsitraukti į tai, kaip naudojami jų duomenys.

Bell nebenaudoja nei vienos, nei kitos „Ovia“ programos, bet jei būtų supratusi, kaip gali būti naudojami jos duomenys, būtų iš karto nustojusi juos naudoti. Tai pažadinimo skambutis“, – sako ji. „Jei programa yra nemokama ir atrodo per gera, kad būtų tiesa, galbūt taip yra.

Rachel Wells yra Nešvilio rašytoja, nagrinėjanti moterų teises, sveikatą ir gerovę, meną ir kultūrą. Sekite ją Twitter @rachelwells ir Instagrame @rachelwells1 .

Lapkričio 8-osios zodiakas

Dalykitės Su Savo Draugais: